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罗兆宏

来源: 2011-12-19浏览:

罗兆宏,男,汉族,现任职容县罗江中心卫生院支书、院长职务,职称主治医师。

一、改革卫生院的管理体制。坚持推行综合目标管理责任制,将工作目标任务逐级分解落实到科室、到个人,并定期进行考核评比。实行“院长——副院长,科主任——干部职工”三级管理,形成了共同参与卫生院管理,互相监督,促进发展的工作格局。

二、改革人事分配制度。在容县乡镇卫生院中率先引入竞争机制,按需设岗,以岗定员,双向选择,竞聘上岗。试行了“基础工资+岗位工资+绩效工资”的分配形式,向重实绩、重贡献、向优秀人才和重要岗位倾斜。

三、转变服务模式。以农村社区卫生服务、乡村卫生服务管理一体化为突破口,由“坐堂行医”、等靠病人上门到深入村屯、进村入户主动寻找服务对象、送医送药上门服务模式的转变。

四、服务群众,打造乡镇卫生院的服务品牌。一是强化医德医风建设,将医德医风建设列入卫生院综合目标管理考评的重要内容。二加强人才队伍建设,倡导并亲自组织实施了建设“学习型卫生院”工作。三是坚持科技兴医,积极引进适用新设备、新技术、新项目,拓宽服务内容,提高服务质量。